導讀：在數(shù)字化浪潮席卷各行各業(yè)的當下，安防領(lǐng)域正經(jīng)歷從"被動防護"到"智能預警"的深刻變革。而濟南銀捷實業(yè)有限公司（以下簡稱"銀捷實業(yè)"），憑借二十余年對智慧安防的深耕、對AI技術(shù)的創(chuàng)新應用，以及對職業(yè)教育的堅守，成為"科技+教育"雙輪驅(qū)動的行業(yè)典范。
近日，山東新商界高研院執(zhí)行院長張文社，商業(yè)哲學部主任、班主任韓梓寧一行，走進濟南銀捷實業(yè)與銀捷職業(yè)培訓學校，以實地考察+深度交流的形式，解鎖AI安防領(lǐng)域的技術(shù)創(chuàng)新與教育實踐密碼。銀捷總經(jīng)理兼校長郭淑珍攜教學部金浩、研發(fā)部趙國林全程陪同。
本期學員：郭淑珍
創(chuàng)新經(jīng)營管理總裁37班
投融資與資本運營董事長9班
中國文化與商業(yè)哲學3班
山東省公共資源交易綜合評標評審專家/山東省政府采購評審專家
山東省建筑電氣與智能化專家/山東大學招標采購評審專家
濟南銀捷實業(yè)有限公司總經(jīng)理/濟南銀捷職業(yè)培訓學校校長
作為銀捷實業(yè)與銀捷職校的領(lǐng)航人，郭淑珍同學始終將"持續(xù)學習"作為驅(qū)動企業(yè)突破與自我成長的核心動力。在精進企業(yè)經(jīng)營、深耕安防與教育領(lǐng)域的同時，她先后走進山東新商界創(chuàng)新經(jīng)營管理總裁37班、投融資與資本運營董事長9班、中國文化與商業(yè)哲學3班的課堂——從經(jīng)營管理的實戰(zhàn)方法論，到資本運作的底層邏輯，再到傳統(tǒng)文化與商業(yè)融合的深層思維，每一段學習經(jīng)歷都成為她完善知識體系、升級戰(zhàn)略眼光的重要養(yǎng)分，也為企業(yè)應對行業(yè)變革儲備了堅實的能力內(nèi)核。
科技筑基：以AI創(chuàng)新筑牢智慧安防防線
自2001年成立以來，銀捷實業(yè)便以"智慧安防踐行者、安防技術(shù)領(lǐng)跑者"為愿景，在技術(shù)研發(fā)的道路上步履不停。如今，這家注冊資金1300萬元、辦公面積達3100平方米的企業(yè)，已手握山東省安全技術(shù)防范工程設(shè)計施工維護壹級資質(zhì)，斬獲近50項自主知識產(chǎn)權(quán)，更憑借硬核實力獲評"國家高新技術(shù)企業(yè)"，通過ISO9001質(zhì)量管理體系、ISO27001信息安全管理體系等五大權(quán)威認證，每一項榮譽都印證著其技術(shù)實力。
在銀捷實業(yè)的智慧安防體驗區(qū)，考察一行親身感受了自主研發(fā)的多維度AI安防系統(tǒng)——通過AI視頻分析、智能行為識別、大數(shù)據(jù)可視化、全域預警聯(lián)動四大核心技術(shù)，系統(tǒng)可實現(xiàn)重點區(qū)域無死角監(jiān)控、異常行為毫秒級識別、突發(fā)狀況快速響應，真正將"AI大腦"植入安防場景，讓安全防護從 "事后處置" 轉(zhuǎn)向"事前預警"。
從方案設(shè)計到安裝調(diào)試，再到后期運維，每一個環(huán)節(jié)都嚴格遵循標準，客戶滿意度始終保持100%。郭總介紹，公司編制的《質(zhì)量手冊》《技術(shù)手冊》等規(guī)范文件，為項目落地提供了堅實的技術(shù)支撐，也讓"打造行業(yè)工匠，鑄就安防精品"的經(jīng)營宗旨落到實處。
2教育賦能：以實戰(zhàn)培養(yǎng)AI安防人才
"企業(yè)的發(fā)展離不開人才，行業(yè)的進步更需要高素質(zhì)技能者。"正是基于這樣的認知，銀捷實業(yè)在2019年便與山東建筑大學、濟南市技師學院建立校企合作，成為"校外實習教學及學生就業(yè)創(chuàng)業(yè)實踐基地"；2021年7月，更是順勢成立濟南市銀捷職業(yè)培訓學校（以下簡稱"銀捷職校"），專門面向安防行業(yè)培育實戰(zhàn)型、復合型人才，為行業(yè)發(fā)展注入"新鮮血液"。
走進銀捷職校，智慧教室、人工智能訓練師實訓室、安裝工藝實訓區(qū)、系統(tǒng)調(diào)試實訓室、工程材料展示區(qū)、工具實訓室等設(shè)施一應俱全，從理論教學到實操訓練的全鏈條場景，讓"提升職業(yè)素養(yǎng)，培養(yǎng)安防工匠"的理念清晰可見。在課程設(shè)置上，銀捷職校聚焦行業(yè)需求，開設(shè)人工智能訓練師、智能樓宇管理員、安全防范系統(tǒng)安裝維護員等專項職業(yè)技能培訓，更可根據(jù)需求定制課程；師資團隊則由一線實戰(zhàn)經(jīng)驗豐富的實訓講師、知名廠商工程師和行業(yè)專家組成，精準把握AI安防前沿動態(tài)，確保學員"學有所成、業(yè)有所精"。
"我們不僅教技術(shù)，更注重培育勞模精神、勞動精神、工匠精神。"郭總表示，學校會定期組織員工技術(shù)培訓、崗位能力測評，督促團隊持續(xù)學習，而安防博物館內(nèi)500余件跨越上世紀八十年代至今的展品，更以沉浸式體驗讓學員讀懂行業(yè)發(fā)展脈絡(luò)，培養(yǎng)深層次的行業(yè)認知。這種"理論+實踐+文化"的培育模式，正是銀捷職校為安防行業(yè)輸送優(yōu)質(zhì)人才的核心密碼。
3學思踐悟：以持續(xù)學習引領(lǐng)行業(yè)進步
在銀捷，"學習"早已成為刻在基因里的習慣。公司定期組織管理、技術(shù)培訓，重視員工核心價值觀與企業(yè)理念的培養(yǎng)，鼓勵員工在專業(yè)領(lǐng)域持續(xù)深耕；而銀捷職校的成立，更是將"個人學習"升級為"行業(yè)育人"，形成"研發(fā)-教學-實踐"的良性閉環(huán)——企業(yè)的AI安防技術(shù)成果同步轉(zhuǎn)化為教學資源，學員在實訓中參與真實項目，既提升了技能，也為企業(yè)技術(shù)落地提供了實踐支撐。
"當前AI技術(shù)發(fā)展趨勢明確，企業(yè)和院校只有順勢而為，才能走在行業(yè)前列。"張文社院長在交流中對銀捷發(fā)展模式給予高度認可，他指出，銀捷實業(yè)"奉獻社會、成就員工"的發(fā)展理念，與山東新商界高研院"賦能企業(yè)家成長"的目標高度契合，其將科技研發(fā)與職業(yè)教育深度融合的實踐，為更多企業(yè)提供了可借鑒的范本。
結(jié)語: 以初心致遠, 為安防行業(yè)注入新動能
此次走進銀捷，我們不僅看到了AI技術(shù)在安防領(lǐng)域的創(chuàng)新應用，更感受到了一家企業(yè)對行業(yè)責任的堅守——從科技研發(fā)筑牢安全防線，到職業(yè)教育培育行業(yè)工匠，銀捷用行動詮釋了"誠實守信、服務(wù)快捷、精益求精"的工作作風，也為"AI+安防"的未來發(fā)展指明了方向。
在山東新商界的學員企業(yè)圈層體系中，像銀捷實業(yè)這樣"學思踐悟、持續(xù)創(chuàng)新"的企業(yè)還有很多。未來，我們也期待更多企業(yè)家學員能從銀捷的實踐中汲取智慧，以科技賦能業(yè)務(wù)，以教育助力行業(yè)，在數(shù)字化轉(zhuǎn)型的浪潮中，走出屬于自己的穩(wěn)健發(fā)展之路，共同為社會公共安全事業(yè)、為產(chǎn)業(yè)高質(zhì)量發(fā)展貢獻力量！
